どんな業種でも、もっとも働く社員のモチベイションを高めるのは
労働から得た結果に対しての代価です。
頑張った分、結果が出せればそれ相応のしっかりとした報酬を、お給料や
賞与として還元いたします。

もちろん固定ではなくグループ全体の売上伸び率に従い、見直しも行います。
長く、ともに成長しながら歩み続ける為の、
給与形態や昇格制度をご用意しております。
年に一度全スタッフ参加型の交流イベント、
年に数回、任意参加型の食事会やカラオケ大会、
夏は海水浴やバーベキュー、釣り大会
冬はスキー・スノボーなど季節ごとのレクリエーションを開催し

スタッフ間のコミュニケーションをはかり、
グループ全体の結束を高めます。
風俗業界のイメージとはサヨナラ
人が成長し続けられる企業
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暴力団などの絡みは一切ありません。
もちろん、不法な行為も。
みんなが平等に意見し合え、一丸となって頑張れる。
それがカサブランカグループの特徴です。
大手企業に負けない
充実した社員教育・研修制度
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ビジネスの基本マナーからしっかり研修。
PC操作や経理事務的なことまで、充実した講師陣と
理解しやすいプログラムでひとりひとりを、
どこに行っても通用するビジネスマンに育てます。
社員は企業の宝
しっかりした給料・福利厚生
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安定した固定給に加え、充実の福利厚生。
家族手当や社員旅行、レクリエーションなど
待遇も充実。
一般企業以上の待遇でモチベーションUP。

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